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導(dǎo)讀：今天和大家一起探討下adcom officer們?cè)趂ace to face的interview中考察的4個(gè)層次！
1. English，English，English
這個(gè)是第一個(gè)層次。尤其是對(duì)于國(guó)際學(xué)生，這幾乎是所考察的內(nèi)容的80%。因?yàn)閷W(xué)校要保證你可以參與到class discussion中，不至于對(duì)他們一點(diǎn)貢獻(xiàn)都沒有。或者你的貢獻(xiàn)，無(wú)法用語(yǔ)言的形式傳達(dá)出出來(lái)。
這一點(diǎn)，是最basic的，也是最重要的。你要能communicate。這個(gè)其實(shí)在前文中已經(jīng)提到了。所以，這里不贅述了。我們move到考察的第2個(gè)層次。
2. Behavior
這是adcom考察的第2個(gè)層次。因?yàn)樗麄冇X得不管是高級(jí)的公司管理者，還是未來(lái)的商業(yè)領(lǐng)袖，我們先不說(shuō)長(zhǎng)的如何。但那些手勢(shì)啊，小動(dòng)作啊，氣場(chǎng)啊，看上去的感覺啊，也得差不多過(guò)的去！不能太上不了臺(tái)面的小動(dòng)作。這個(gè)是soft的要求，尺度比較大。但是卻是考察的必不可少的一點(diǎn)。
還是要注意，不能behave rude！
3. Logic，Logic, Logic
這是考察的第3個(gè)層次，比如你回答一個(gè)問題，不要只就問題回答問題。最好的方式是告訴他，你為什么這么做？背后的思考是什么？你的目的是什么？讓別人覺得你是個(gè)有計(jì)劃，有思考的人。
而且，這些邏輯點(diǎn)應(yīng)該是你傳達(dá)給adcom或者校友的關(guān)鍵點(diǎn)。是你的key sentences。所以在說(shuō)這些話的時(shí)候，用你的語(yǔ)音語(yǔ)調(diào)給他們些暗示：hey，我要說(shuō)重點(diǎn)了！！他就會(huì)把lose在你的口音啊，說(shuō)話方式中的attention拉回來(lái)了。然后聽到的又剛剛好是你這么關(guān)鍵的句子！一舉兩得啊：）
4. Insight，insight, insight
這個(gè)是interview考察中的最高層次了！這個(gè)很難做到，也不是說(shuō)準(zhǔn)備可以準(zhǔn)備到點(diǎn)上的。但是，在平時(shí)寫essay啊，看文章啊，等等的時(shí)候，是可以特別留心注意積累的。就是一些intelligent的句子。不管是對(duì)行業(yè)的看法，對(duì)你過(guò)去經(jīng)歷的反思，對(duì)你在商學(xué)院學(xué)習(xí)的安排和計(jì)劃等等。
這個(gè)境界有點(diǎn)可遇不可求，尤其是對(duì)于還有語(yǔ)言障礙的國(guó)際學(xué)生來(lái)說(shuō)。所以我們注意積累，但卻不是準(zhǔn)備時(shí)的重點(diǎn)！
